近日，尼玛县委常委、组织部部长贾丽赴尼玛县军仓乡调研村级后备干部储备情况。

贾丽对照《尼玛县村级党组织书记及其他成员后备力量培育储备工作方案》要求，通过询问，召开座谈会、入户访谈、查阅资料等方式，对军仓乡5个行政村“两委”班子、村务监督委员会和后备干部队伍现状、结构、年龄、学历层次、掌握国家通用语言文字水平、综合能力素质、群众公认度、作用发挥等情况进行全面了解掌握。

贾丽强调，要深刻领会村党组织带头人后备力量培育储备行动的重要意义，认真贯彻落实县委有关工作部署，结合各村实际，有力有序推进村党组织带头人后备力量培育储备工作；对照后备力量人选资格条件，多渠道起底摸排，全面掌握现任村“两委”干部、乡村振兴专干、科技专干、返乡大学生、农牧民专业合作经济组织负责人、村致富带头人、退役军人、“乡村振兴 那曲奋进”活动县级以上获奖人员等情况，把政治立场坚定、对党忠诚、愿意扎根农村、热心村级事务的人才筛选出来，着力培育一支素质过硬、能担重任的村级干部后备力量；根据后备人选年龄、任职能力、文化程度、从事行业等情况，量身制定培养措施，通过结对帮带、跟班学习、谈心谈话和专题培训等形式，强化对后备干部的思想淬炼、实践锻炼和专业训练，全面提升村级后备干部整体素质。